|
|
|
 |
|
 |
|
Coaching
Allt fler inser fördelen med coaching. Förändring är ett centralt begrepp i vår tid och att driva förändringsarbete är en nödvändighet i alla affärsverksamhet idag. Snabb förändringstakt, stora informationsmängder, krav på hög kompetens, fler krävande kunder, större konkurrens, ny teknologi, listan kan göras lång, ställer krav både på chefer och medarbetare. Samtidigt skall allt ske snabbt. Tid har blivit en av de viktigaste konkurrensfaktorerna.
Ledarskap handlar om inflytande och en förmåga att utvecklas och påverka. Man har funnit att de ledare som uppnått bäst ekonomiskt resultat även är bäst på att coacha sina medarbetare.
Definition av coaching:
COACHING som metod kan möta många av de utmaningar som dagens företag står inför där förändring och nytänkande är det centrala och effekterna av coaching kan ses både på individ, grupp, organisations och verksamhetsnivå. |
|
|
